آموزش مهارت به سربازان بر اساس نیاز بازار کار

نویسنده: اشکان آقاعلی | انتشار : 1405/05/19 19:54:37
آموزش مهارت به سربازان بر اساس نیاز بازار کار

جریان آنلاین (/): نشست بررسی روند اجرای طرح ملی مهارت‌آموزی تا اشتغال جوانان «شهید باقری» با حضور امیر سرتیپ سلیمان کامیابی معاون نیروی انسانی ستاد کل نیروهای مسلح، سردار گودرزی معاون هماهنگ‌کننده قرارگاه مرکزی مهارت‌آموزی کارکنان وظیفه و اعظم کریمی مدیرکل طرح‌های ملی و فراگیر جوانان وزارت ورزش و جوانان عصر امروز در محل ستاد کل نیروهای مسلح برگزار شد.

اعظم کریمی مدیرکل طرح‌های ملی و فراگیر جوانان در این نشست با اشاره به همکاری نزدیک معاونت امور جوانان وزارت ورزش و جوانان با قرارگاه مهارت‌آموزی نیروهای مسلح گفت: تعامل بسیار خوبی میان مجموعه ورزش و جوانان و قرارگاه مهارت‌آموزی شکل گرفته و این همکاری از سال ۱۴۰۳ با هدف ارائه آموزش‌های مهارت‌های نرم به سربازان و با مشارکت سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای اوج گرفت. وی افزود که پس از شکل‌گیری ارتباطات گسترده‌تر با قرارگاه مهارت‌آموزی، طرحی با عنوان «مهارت‌آموزی تا اشتغال جوانان» یا «مهتا» طراحی شد که پس از شهادت سپهبد شهید محمد باقری، به نام ایشان مزین گردید.

جامعه هدف؛ سربازان شش ماه پایانی خدمت

کریمی با بیان اینکه جامعه هدف این طرح، سربازانی هستند که در شش ماه پایانی دوران خدمت وظیفه عمومی قرار دارند، تصریح کرد: این افراد پس از انجام مشاوره شغلی و بر اساس علاقه، استعداد و نیازهای بازار کار، در قالب یک همکاری سه‌جانبه میان معاونت امور جوانان وزارت ورزش و جوانان، ستاد کل نیروهای مسلح و سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور، آموزش‌های تخصصی مهارتی را دریافت می‌کنند.

نیازسنجی بازار کار؛ مبنای اصلی آموزش‌ها

مدیرکل طرح‌های ملی و فراگیر جوانان با تأکید بر اینکه مبنای اجرای این طرح، نیازسنجی واقعی بازار کار در استان‌هاست، خاطرنشان کرد: استان‌ها مکلف شدند بر اساس ظرفیت‌های بومی و شرایط اقتصادی منطقه، نیازهای شغلی خود را احصا کنند تا آموزش‌ها دقیقاً متناسب با فرصت‌های اشتغال موجود ارائه شود. در اجرای این طرح، آموزش‌هایی متنوع ازجمله مهارت‌های مرتبط با صنایع دریایی، تعمیرات کشتی، غواصی و دیگر مهارت‌های موردنیاز صنایع جنوب کشور ارائه شد که علاوه بر نیازمند بودن به تجهیزات تخصصی، هزینه بالایی برای افراد در مراکز آزاد آموزشی داشت اما در قالب طرح شهید باقری به‌صورت هدفمند و رایگان در اختیار سربازان قرار گرفت.

دستاوردهای سال اول؛ تحقق بیش از ۹۰ درصد اهداف

کریمی با اشاره به موفقیت اجرای نخستین سال این طرح اظهار داشت: در سال اول اجرای طرح، سهمیه آموزش حدود ۵۰ هزار نفر از سوی نیروهای نظامی و انتظامی به استان‌ها ابلاغ شد و با وجود نوپا بودن طرح، پیچیدگی همکاری سه دستگاه اجرایی و همچنین شرایط خاص کشور و دو جنگ تحمیلی، بیش از ۹۰ درصد اهداف پیش‌بینی‌شده محقق شد. اجرای این طرح در شرایطی انجام شد که کشور با چالش‌ها و شرایط غیرعادی مواجه بود، اما با همکاری و همراهی همه دستگاه‌های مسئول، فرآیند آموزش‌ها متوقف نشد و سربازان توانستند مسیر مهارت‌آموزی خود را طی کنند.

توسعه زیرساخت‌ها و صدور گواهی معتبر

مدیرکل طرح‌های ملی و فراگیر جوانان با اشاره به اقدامات انجام‌شده برای تقویت زیرساخت‌های آموزشی گفت: بخشی از اقلام مصرفی موردنیاز مراکز آموزشی سازمان فنی و حرفه‌ای و مراکز آموزشی پادگان‌ها در طرح پیش‌بینی شد و بخشی از تجهیزات موردنیاز نیز با توافق دستگاه‌ها تأمین شد. وی با اشاره به صدور گواهینامه معتبر سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای برای شرکت‌کنندگان افزود: جوانانی که در این طرح شرکت کردند، پس از طی آموزش‌ها و موفقیت در آزمون‌ها، گواهی معتبر دریافت کردند. حتی در برخی مناطق که به دلیل محدودیت‌های زیرساختی امکان برگزاری آزمون آنلاین وجود نداشت، با همکاری سازمان فنی و حرفه‌ای شرایط برگزاری آزمون به شکل آفلاین فراهم شد.

برنامه‌های سال دوم؛ توسعه مهارت‌های نوین و آموزش‌های نرم

کریمی با اشاره به برنامه‌های سال دوم اجرای طرح گفت: یکی از مهم‌ترین موضوعات، تسریع در معرفی سربازان واجد شرایط در شش ماه پایانی خدمت است تا فاصله زمانی میان آموزش و ورود به بازار کار کاهش پیدا کند. همچنین در حوزه مهارت‌های نوین، ازجمله مهارت‌های مرتبط با هوش مصنوعی و فناوری‌های جدید، آمادگی داریم سرفصل‌های موردنیاز را با همکاری دستگاه‌های مرتبط تدوین و در برنامه آموزشی طرح شهید باقری لحاظ کنیم.

مدیرکل طرح‌های ملی و فراگیر جوانان در بخش دیگری از سخنان خود به توسعه آموزش‌های مهارت‌های نرم برای سربازان اشاره کرد و گفت: در معاونت امور جوانان وزارت ورزش و جوانان، سرفصل‌های جدید آموزش مهارت‌های زندگی، ارتباطی، حل مسئله، مدیریت خانواده و دیگر مهارت‌های ضروری برای آغاز زندگی جوانان تدوین شده و آمادگی داریم همکاری‌های خوبی با ستاد کل نیروهای مسلح در این حوزه آغاز کنیم.

سامانه جوان پلاس و آمار عملکرد

کریمی با اشاره به راه‌اندازی سامانه «جوان پلاس» به‌عنوان بستر مدیریت و رصد طرح شهید باقری گفت: این سامانه امکان ثبت اطلاعات دوره‌ها، افراد آموزش‌دیده، عناوین مهارتی، مدارک و گزارش‌گیری مدیریتی را فراهم کرده و به ایجاد یک بانک اطلاعاتی جامع از فرآیند مهارت‌آموزی کمک کرده است. تاکنون بیش از ۴۷ هزار و ۲۶۵ نفر در قالب بیش از ۲ هزار و ۳۶۷ دوره آموزشی و ۵ هزار و ۵۸۷ عنوان شغلی تحت آموزش قرار گرفته‌اند و حدود ۹۴ درصد اجرای طرح در استان‌ها محقق شده است.

پایش سلامت روان و تغییر نگاه به سربازی

وی همچنین از اجرای طرح پایش سلامت روان سربازان خبر داد و گفت: پیش از ورود افراد به دوره‌های آموزشی، با استفاده از ظرفیت مراکز مشاوره معتبر وزارت ورزش و جوانان، آزمون‌های استاندارد سلامت روان با حفظ محرمانگی اطلاعات انجام خواهد شد تا در صورت شناسایی مشکلات احتمالی خدمات مشاوره‌ای لازم به‌صورت رایگان در اختیار آنان قرار گیرد.

کریمی در پایان با تأکید بر نقش همکاری استانداران و دستگاه‌های اجرایی در اجرای طرح شهید باقری خاطرنشان کرد: اجرای موفق این طرح می‌تواند علاوه بر ارتقای مهارت و اشتغال‌پذیری جوانان و سربازان، نگاه جامعه به دوران خدمت سربازی را نیز تغییر داده و آن را به فرصتی برای یادگیری و توانمندسازی تبدیل کند.

پایگاه خبری جریان/ جریان آنلاین (/)